1.95 招聘需求持续上升，宁波就业景气指数1.95位居新一线城市榜首

中国宁波网记者 周琼 通讯员 任社

哪个城市的城市能能源水平更高，同时又会给你最多的就业机会？

今日，国民大学中国就业研究院与 联合发布《2021年第二季度中国就业市场景气度报告》，通过不同行业和职业、不同地区和城市、不同类型企业等供需指标的动态变化，观察中国就业市场景气度的变化。根据报告中的数据，指数环比、同比均有所上升，宁波凭借1.指数（中国就业市场景气指数）闯入二季度就业情况更好的10个城市榜单，同时也是北京等四大一线城市中就业景气指数更高的城市， 上海、广州、深圳等15个新设一线城市。

相关工作人员告诉记者，CIER是指市场招聘需求的数量/市场上的求职者数量，这个指标表示一个城市或地区的工作机会和工作申请之间的竞争激烈程度1.95，指数越大，就业市场的繁荣程度越高。

（宁波市 *** 与企业合作，采取多元化方式吸引员工）。

宁波市人力资源和社会保障厅的数据也证实了宁波市蓬勃发展的就业形势。今年上半年，宁波新增城镇就业岗位12.42万人，同比增长23%;城镇失业人员再就业1.87万人次，困难人员再就业8900人次。截至6月底，全市各级人力资源市场服务用人单位4.8万人次，提供就业岗位78.06万人次，同比分别增长105.83%和66.19%。

“正是宁波的产业集聚和经济韧性，带来了就业的持续稳定。”宁波市人力资源和社会保障局相关负责人告诉记者。记者了解到，今年上半年，宁波消费市场持续回暖，上半年社会消费品零售总额达2161.3亿元，同比增长19.5%，高于全省3.1个百分点，同时，今年上半年， 宁波外贸进出口形势也喜人，出口达到3581.6亿美元，增长28.4%;进口2057.3亿美元，增长35%;同时，根据商务部最新核准数据显示，今年上半年我市实际利用外资21.8亿美元，同比增长42.9%，分别高于全国和全省9.3个百分点和1.3个百分点。

（人才有本领，受到宁波企业的广泛欢迎，图为 *** 学院近期举办的对接会，6000多个岗位等待600名学生选择。

在为产业发展提供持续就业动力的同时，记者了解到，今年以来，宁波市人力资源和社会保障部门也在持续推进“宁波幸福”计划，通过稳岗、职业技能培训等一系列措施，鼓励企业和职工组织参加技能培训。 提升就业能力和高质量就业匹配能力，着力帮助劳动者实现宁波市高质量就业。

（我市服务业发展势头提升，通过多种形式帮助各类群众实现就业）。