新疆大学2024年高层次人才引进待遇（新疆大学2021年高层次人才引进）

根据2024年高层次人才引进公告：引进待遇

（一）职称评审

已具有高级专业技术职务的，到校后按原专业技术职务聘用； 不具有高级专业技术职务且工作经历一年以上的，在校工作当年可参加副教授评审。 符合条件者，授予资格并正式聘任：不担任高级专业技术职务、无工作经验者，在工作当年享受副教授工资（国家规定的工资标准）学校。 次年将被评定为副教授。 符合条件的，将获得资格并正式任命。

（二）薪酬福利

1.高层次领军人才和学科带头人。 薪资、科研启动资金、住房福利、团队建设、科研条件面议；

2.学术骨干。

（一）薪资：受益期内（三年）税前年薪30万-40万元/年，其中特殊津贴20万-30万元/年； 符合条件的，积极推荐参加国家和自治区相关人才支持计划；

（二）科研启动经费：学院（科研机构）根据实际需要研究支持，对学校发展有重大影响的项目经费逐项讨论。一个依据；

（3）住房福利：落户费45万元（免税），连续两年按2000元/月标准住房补贴，可享受团购房/人才保障房（80-150平方米）一套。以优惠的价格提供。

3、优秀青年人才

（一）工资：受益期内（三年）税前工资不低于15万-25万元/年，其中特殊津贴7万-15万元/年； 符合条件的，将积极推荐获得国家和自治区有关人才支持。 计划;

（二）科研启动经费：学院（科研机构）根据实际需要研究支持，对学校发展有重大影响的项目经费逐项讨论。一个依据；

（三）住房福利：安家费25万-35万元（免税），连续两年按2000元/月标准发放住房补贴； 优惠提供团购房/人才保障房（80-150平米）一套。

4.团队人才

工资、科研启动经费、住房福利、职称评定、子女入学和托育、配偶就业等，都是根据工作任务一一商量。

（三）团队建设

每位博士将配备一名校内合作专家，到校后视情况聘请为硕士生导师。

（四）项目申报

指导引进人才申​​请自治区级及以上各类人才项目，并根据人才实际情况给予进一步支持。 招聘博士学生根据申请情况可获得更高20万元的一次性生活补助，连续三年每年更高30万元，资助总额达110万元。 对成功获批国家级人才项目的专家学者，学校将视情况给予支持。

(5) 配偶的工作

如果您的配偶拥有学士及以上学历，您可以直接与学校以同工同酬的形式签订劳动合同。

（六）子女就学

新疆大学洪湖校区设有幼儿园和附属中学，能妥善满足孩子们的就学需求。